- 人才招聘
- 您當前所在位置:首頁 >> 人才招聘
招聘前言
招聘職位:人資專員我要應聘該職位
- 工作地點:南寧
- 性別要求:不限
- 招聘人數:1
- 薪資待遇:面議
- 發布日期:2014-11-06
- 職位要求:
- 崗位職責
1、做好公司的招聘需求調查,聯系招聘渠道,及時補充人員。做好人員招聘廣告的刊登、更新和辦理。
2、通知應聘人員面試,安排應聘人員面試,對應聘人員進行初步篩選,按照公司的篩選流程,篩選符合公司的人才進行復試。
3、對新員工進行初步的培訓,讓新員工了解公司的企業文化,各類規章制度。
4、及時建立人事檔案資料,做好相關的保密管理工作。
5、做好績效考核統計、協助工作,對不合理的地方提出修改意見,并報公司的人力資源經理,由公司的人力資源經理向公司提出申請。
6、對試用期的員工進行面談,表現良好的向公司建議轉正。
7、定期對員工進行回訪面談,了解員工的思想動態。
8、負責人員考勤工作,按流程做好公司人員的入職、轉正、調動、晉升、離職工作,并跟財務做好相關的對接工作,及時調整其薪資。
9、負責員工勞動合同的簽訂,為員工購買社會保險。
10、認真執行國家和地方相關法律法規,完善公司勞資管理相關制度和工作流程。、
11、協助公司領導完成相關的人事工作。
招聘職位:行政助理我要應聘該職位
- 工作地點:南寧
- 性別要求:不限
- 招聘人數:1
- 薪資待遇:面議
- 發布日期:2014-11-06
- 職位要求:
- 崗位職責
1、協助行政部經理做好后勤保障方面的管理工作,確保公司辦公秩序不受干擾和公司財產、員工的安全。
2、協助行政部經理做好公司辦公場地、倉庫等保安工作,定期監督檢查執勤情況。
3、協助行政部經理做好設備設施的建設、運轉、維護的管理工作。
4、負責公司耗材、辦公用品等物資的管理工作,審核物資采購、管理、發放全過程。
5、協助行政部經理協調、平衡各部門關系,當發現矛盾時,應及時疏導,調查分析,明確責任。
6、完成行政部經理交辦的其他工作。
招聘職位:采購員我要應聘該職位
- 工作地點:南寧
- 性別要求:不限
- 招聘人數:2
- 薪資待遇:面議
- 發布日期:2014-11-06
- 職位要求:
- 崗位職責:
1、通過市場調研,對所管品類提出初步規劃;
2、負責具體實施通過審核后的品類規劃,對新商品談判、引進、合同簽訂、商品的鋪貨、價格維護、陳列指引、采購成本維護及營銷負責;
3、對品類庫存、供應鏈管理、付款、采購收入負責,使品類利潤最大化,資金周轉合理化。
4、分析本品類銷售數據,提交出改進建議,對所分管品類的在湘北、長沙公司內的銷售、毛利額、毛利率等各項指標負責;
5、對所分管品類系統內的品類貢獻率負責。
崗位要求:
1、25-35歲,醫藥相關專業(非此專業不考慮),中專以上學歷,有三年以上的藥品采購工作經驗;2、具有較強的溝通協調能力,能承受較大的工作壓力;能適應偶爾出差。